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silviaheras

ANÁLISIS DE LA ENTREVISTA DE TRABAJO

1. Datos de la entrevista
- Puesto de trabajo ofertado
-Cuidado de personas mayores
- Autor/a de las preguntas
-Silvia y Marta
- Persona que responde
-Irene
- Dirección http en la que se encuentra la entrevista completa
(copia lo que parece en la barra de direcciones del navegador cuando pulsas en el enlace “comentar” del artículo en el que está la entrevista; por ejemplo http://blogia.com/silviaheras/index.php?publicarnuevoarticulo=true

2. ¿Qué dos preguntas crees que son las más difíciles de contestar?
-¿Crees que estas preparada para el puesto?
-¿Has asistido a cursos adicionales a tu módulo?
3. ¿En qué dos preguntas crees que tu compañero/a ha dado una buena respuesta? ¿Por qué?
Copia esas dos preguntas y sus respuestas
-¿Consideras importante aportar mejoras a tu trabajo?
Claro que si cuantas mas ideas mejor.Haria lo que sea con tal de mejorar mi trabajo.
-¿Que puesto ha sido el último que has desempeñado?
Cuide a personas mayores pero particulares.
4. ¿En qué dos preguntas crees las respuestas de tu compañero/a han sido menos acertadas? Copia las preguntas y las respuestas
-¿Te consideras una persona fácil de dirigir?
En cierto modo si.Pero tampoco que me gusta que me esten dando ordenes todo el dia.
-¿Has asistido a cursos adicionales a tu módulo?
No,no he tenido la oportunidad.Aunque me encantaria realizar alguno
5. Cómo habrías respondido tú e esas dos preguntas
-Hubiera sido mas optimista y hubiera dicho que si que he echo cursos y que en el trabajo me tienen que mandar para aprender
6. ¿En qué otros aspectos crees que tu compañero/a debe mejorar?
-En que habla mucho de ella

2. ¿Qué dos preguntas crees que son las más difíciles de contestar?
3. ¿En qué dos preguntas crees que tu compañero/a ha dado una buena respuesta? ¿Por qué?
Copia esas dos preguntas y sus respuestas
4. ¿En qué dos preguntas crees las respuestas de tu compañero/a han sido menos acertadas? Copia las preguntas y las respuestas
5. Cómo habrías respondido tú e esas dos preguntas
6. ¿En qué otros aspectos crees que tu compañero/a debe mejorar?
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